組織再造「招生辦公室」,有效處理適性入學的招生方向
招生辦公室自112年10月成立,至今已完成如下作業:
一、針對各學制招生進行專題研究,提出相關政策建議
1. 針對本校大學部「政星組」招生進行問題分析,比較同儕大學扶弱招生之招生簡章及辦法,並訪談目前在學之10位政星生與1位特殊境遇學生,完成專題報告《提升弱勢學生入學比例:政大「政星組」政策分析與招生策略建議》,針對策略建議內容進行兩次政策諮詢小組會議,並於全校招生委員會上進行專題報告(112年12月)。
2. 針對本校大學部「特殊選才」招生進行問題分析,比較同儕大學特殊選才招生之招生簡章及辦法,完成專題報告《政大特殊選才現況-招生制度檢視及策略提出》,針對策略建議內容進行一次政策諮詢小組會議,並於全校招生委員會上進行專題報告(113年3月)。
3. 針對本校113學年度大學部「申請入學」招生進行問題分析,針對114學年度學士班招生策略改善提出九點改善政策提案,於113年7月進行一次全校招生策略改善會議,並於113年8月底之學士班招生試務作業檢討會議上進行報告。
為提升本校國際招生與完備外國學生輔導機制,招生辦自113年4月份起始針對本校國際學生與僑生招生進行海外田野研究,包括:
1. 113年4-5月隨同教務處參加「2024馬來西亞臺灣高等教育展」,赴新加坡及馬來西亞兩國進行國際招生之高教田野研究,完成專題報告《破繭而出:政大馬來西亞國際招生之困境與機會》,針對策略建議內容進行一次政策諮詢小組會議,並於招生委員會上進行專題報告。
2. 113年7-8月以團隊名義出席「2024世界比較教育年會」(2024 World Congress for Comparative Education Societies),前往美國、加拿大兩國進行國際招生之高教田野研究,目前研究報告正在撰寫中,預計於113年11月完成,並於113年12月進行一次政策諮詢小組會議。
二、 結合校務研究檢討各招生管道招生情形,發表相關論述
(一)回顧政大各招生管道實施現況、與教務處綜業組合作蒐集並分析全校110-112學年度各項招生數據。
(二)蒐集並針對各國大學推動公平、多元、涵容(Equity, Diversity, Inclusion, EDI)相關年度報告進行文獻回顧,包含歐洲(LERU)、加拿大、澳洲、以及美國。
(三)針對政大大學部招生現況與國際EDI報告內容進行分析,並發表相關論述自國內媒體與學術期刊,包括:
1. 李淑菁:大學爭搶「優秀」學生, 但「優秀」的定義是什麼?(天下雜誌獨立評論,2023年10月23日刊登)
2. 李淑菁:當同質化、社區化程度高,「大學」不再是大學 (天下雜誌獨立評論,2023年11月29日刊登)
3. 梁瀞文: 高等教育翻轉了誰?納為讓我看見社會多元面貌的第一代大學生(天下雜誌獨立評論,2023年11月14日刊登)
4. 梁瀞文、黃致瑋、李淑菁:「公共性」等於「公平」嗎?-從EDI觀點反思高等教育招生公平性 (臺灣教育評論月刊,2024,13(1),頁110-115)
5. 梁瀞文、黃致瑋、李淑菁: 夠不夠「格」?-從多元文化觀點檢視一位韓國碩士生在臺留學的制度障礙 (臺灣教育評論月刊,2024,13(8),頁165-170)
6. 出席2024亞洲高等教育年會(HERA),針對政大招生及發展全校EDI策略之經驗進行學術發表。
三、 積極參與並協助招生宣傳規劃及相關作業
(一)協助秘書處共同完成政大全校EDI宣言,並於政大媒體餐敘上由校長發表。
(二)協同國合處共編遠見雜誌專訪校長文稿〈大學如何成為孕育國際級人才的前哨站?〉。
(三)協同秘書處共編增補《政大百年願景》〈永續校園篇〉有關「 調整本校招生策略提升教育機會均等 」、「 落實校園多元包容與族群共融政策 」等主題。
(四)接受秘書處《政大人》校園報導採訪〈政大設立招生辦公室推EDI精神_開創高教公共性新紀元〉。
(五)李淑菁執行長接受《政大無限誌》Podcast專訪。
(六)協同秘書處及教務處針對政大百年募款標之人才培育進行提案,完成〈政大百年募款標的:水蓮計畫(從LEAD到LEADers)〉之提案報告,並出席9月份之百年募款工作小組例會。
(七)協同國合處、秘書處、教務處,以及電算中心針對本校英文招生網站優化作業進行策略創新提案,於校務研究議題建議提案單上進行初步提案,並進行全校網站優化諮詢工作小組會議討論。
(八)協同教務處綜業組之「招生專業化」系列計畫,於113年10月26日包種茶節進行「高中教師焦點團體研究」之活動,邀請來自全國北、中、南、東部地區之高中教師來到政大參與焦點團體座談,分享升學輔導經驗及教師個人觀察與見解,提供本校115學年度大學部各招生管道調整之可能建議。
(九)配合教務處及國合處接待海外高中參訪團體,如馬來西亞獨中參訪團體、印尼華校參訪團體等。
四、 鑒於本校各單位對於招生議題的關注及重視,招生辦針對政大國內及海外各招生管道之相關專題研究將持續進行,以提拱本校更清晰的招生現況圖像並集思改善策略。招生辦目前正在進行以及預計於114年進行之相關作業如下:
(一)國內招生作業
1. 協同教務處綜業組統籌規劃本校大學部「政星組」以及「特殊選才」聯合招生及共同輔導機制。
2. 協同教務處綜業組、校務研究辦公室統合跨院招生議題,並定期召開協調暨諮詢會議,逐步協助全校各院/系研析制定115學年度之招生策略。
3. 針對全校碩、博士班招生現況進行深入問題分析與討論、相關招生數據資料研究分析,並進行招生策略改善建議及政策提案。
(二)海外招生作業
1. 針對全校海外招生(包括僑生入學及外國學生入學)現況進行深入問題分析與討論、相關招生數據資料研究分析,並進行海外招生策略改善建議及政策提案。
2. 預計自113年11月至114年針對政大國際學位生之在學經驗進行深度訪談, 協助規劃及完善國際生在學輔導與支持機制。
3. 預計協同國合處、教務處、秘書處,以及各院系針對全校招生網頁中、英文內容進行更新與優化作業。
4. 預計於114年配合全校強化國際招生需求,持續赴外國(如越南、印尼等)進行國際招生田野研究。
綜上所述,招生辦112-113年單位業務成果涵蓋(1)研究分析(如各招生管道專題研究)、(2)政策/策略研擬(如辦理招生專業化系列活動與座談會)、(3)招生宣傳(如招生宣傳與募款相關提案、招生網頁內容優化、外賓接待、海外教育展等)、(4)全校學生輔導機制規劃(如政星組、特殊選才統一招生作業及輔導規劃、國際生在學輔導與支持機制改善等)。